L’Atelier Climat de Manpower Academy - Secteur BTP
PP20-001
Taux de satisfaction :
9,1/10
(71 avis)
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Formation créée le 17/01/2024. Dernière mise à jour le 22/05/2024.
Version du programme : 2
Programme de la formation Version PDF
La transition écologique et énergétique est un enjeu majeur pour les acteurs du Bâtiment et des Travaux Publics et de la construction. L’atelier Climat de Manpower est un outil pédagogique puissant d’acculturation des salariés aux enjeux de transformation de ce secteur d’activité.
Objectifs de la formation
- Comprendre pourquoi, et comment, la transition écologique et énergétique a un impact sur son environnement personnel et professionnel
- Se familiariser avec les notions, concepts, réglementations pour mesurer les enjeux de la transformation du secteur du BTP dans l’objectif est de réduire son impact environnement
- Savoir adopter des gestes et comportements en faveur de l’environnement
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Toute personne destinée à travailler, ou travaillant, dans le secteur du Bâtiment, des Travaux Publics, et de la Construction
Prérequis
- Cette formation ne nécessite aucun prérequis
Contenu de la formation
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La transition écologique et énergétique
- Analyse de la représentation initiale de chaque stagiaire
- Définition du concept de transition écologique
- Distinction entre transition écologique et transition énergétique
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La biodiversité
- L’importance du sujet en lien avec la transition écologique : notions clés pour comprendre ce qu’est la biodiversité
- Les impacts et enjeux de la biodiversité dans le secteur du BTP : exemples : intégration du bâti dans l’environnement, artificialisation des sols, végétalisation des toits
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Les déchets
- Notions clés sur la production de déchets en France
- Les typologies de déchets du secteur du BTP (inertes, non dangereux et dangereux) et les filières d’élimination et de valorisation
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L’économie circulaire
- Notions d’économie linéaire et pourquoi passer à une économie circulaire
- L’économie circulaire dans le BTP (pratiques et exigences réglementaires)
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La ressource en eau et les enjeux
- Les principaux enjeux liés à gestion de la ressource en eau sur terre, ainsi que les principales actions et attitudes à adopter au quotidien
- La gestion durable de l’eau dans le secteur du BTP : panorama des nouvelles orientations de gestion de l’eau dans les bâtiments, dans les réseaux …
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Les sources d’énergies
- Les sources d’énergie
- Le mix énergétique en France
- L’efficacité énergétique et la réglementation environnementale RE2020 applicable pour les nouveaux bâtiments depuis le 1er janvier 2021
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L’empreinte carbone
- Définition de la notion d’empreinte carbone et des enjeux de réduction de cette empreinte carbone neutralité carbone
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Numérique responsable
- Les principaux « écogestes » permettant de réduire notre empreinte carbone dans le cadre de nos activités numériques
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L'alimentation durable
- Les enjeux de réduction du gaspillage alimentaire dans un contexte de la disparition des ressources
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence
- Formulaires d'évaluation de la formation
- Certificat de réalisation de l’action de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Jeu pédagogique avec diverses modalités pédagogiques (grilles de questions, jeu de cartes, jeu de 7 familles, exercice avec des vignettes) permettant à chacun de mesurer ses connaissances
- Exposé participatif
Qualité et satisfaction
Cette formation me sera utile au quotidien en Travaux publics en me permettant d'approfondir mes connaissances et de me tenir à jour avec les dernières pratiques et technologies utilisées dans ce domaine. Je pourrai ainsi être plus efficace et compétent dans mon travail (Gyvenn) / Formation enrichissante et appréciable sur une journée (Gyl) / C'était une belle journée (Yosri)
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10
(71 avis)
Capacité d'accueil
Entre 3 et 12 apprenants
Délai d'accès
5 semaines
Accessibilité
Toute personne reconnue en situation de handicap et souhaitant accéder à notre parcours est invitée à nous contacter pour étudier ensemble la faisabilité de son projet de développement des compétences