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Représentation de la formation : Intégrer la prévention dans sa posture managériale

Intégrer la prévention dans sa posture managériale

PI25-011

Formation présentielle
Accessible
Durée : 17 heures et 30 minutes (2.5 jours)
Taux de satisfaction :
9,0/10
(15 avis)
Durée :17 heures et 30 minutes (2.5 jours)
Cette formation est gratuite.
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Formation créée le 07/06/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation Version PDF

Les entreprises les plus structurées veulent baisser les accidents et cherchent à tendre vers le « 0 accident ». Pour y parvenir, l’amélioration des comportements - source principale des accidents résiduels - s’inscrit dans une démarche logique de prévention et de performance.

Objectifs de la formation

  • Connaitre la mécanique du risque et savoir l’évaluer pour leur secteur
  • Connaitre les mesures de prévention et protection à leur disposition et savoir les mettre en oeuvre
  • Intégrer les fondamentaux de la prévention dans leur posture managériale au quotidien

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Managers
  • Superviseurs
  • Leader
  • Référents sécurité
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

  • Introduction et bilan sécurité
    • Objectifs
    • Etats des lieux
    • Se positionner sur la courbe de BRADLEY
  • Enjeux fondamentaux de la prévention : humains, sociaux, économiques, juridiques, médiatiques
    • Les 5 enjeux de la prévention
    • Les bénéfices de la prévention au plan individuel, entreprise et sociétal
    • Les niveaux de ROI
  • Risques et Sécurité en entreprise
    • Principes généraux du risque
    • Le processus de maitrise des risques - structurer un plan de maitrise
    • Le processus et la cinétique du risque
    • Etat des familles de risques prédominantes
  • Maîtriser le risque : prévention et protection
    • Généralités sur la maitrise du risque
    • Les 4 grandes thématiques de la prévention technique
    • Etat des règles relatives à la protection collective et individuelle
  • Mécanisme du comportement face au risque
    • Les problématiques liées au comportement individuel face au risque
    • Concept de vigilance partagée
    • Savoir analyser un risque et évaluer une situation de danger
    • Repérer les comportements non sûrs sur le terrain
  • Intégrer la prévention dans la posture managériale
    • Découvrir le chemin de l’excellence
    • Développer les objectifs par le PRISME
    • Les 9 clés permettant d'intégrer la santé sécurité au travail dans sa posture managériale
  • Porter le message auprès de ses collaborateurs
    • Être en mesure de s'adapter et d'adapter son discours aux différentes situations rencontrées
    • Aborder l'entretien de recadrage, savoir mener une discussion comportementale, avoir la capacité d'agir sur les comportements à risques
    • PDCA et SMART au service de la prévention
  • Mise en pratique
    • Évaluation complète des risques par secteur défini
  • Feedback et Conclusion
    • Retours sur les acquis des deux premières journées et des engagements personnels
    • Quiz de validation
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence
  • Quiz de validation
  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Certificat de réalisation de l’action de formation
Ressources techniques et pédagogiques
  • Exposés participatifs
  • Exercices et mises en situation encadrés par l’animateur
  • Debriefings
  • Vidéos

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
9,0/10
(15 avis)

Capacité d'accueil

Entre 4 et 12 apprenants

Délai d'accès

5 semaines

Accessibilité

Toute personne reconnue en situation de handicap et souhaitant accéder à notre parcours est invitée à nous contacter pour étudier ensemble la faisabilité de son projet de développement des compétences